Xəbərlər

Bunu Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyi və Beynəlxalq Əmək Təşkilatının (BƏT) birgə təşkilatçılığı ilə Bakıda uşaq əməyi, uşaq əməyinin monitorinqi və əmək müfəttişliyi üzrə bilik və bacarıqların artırılması məqsədilə keçirilən seminarda Dövlət Əmək Müfəttişliyi Xidmətinin rəisi Fuad Əlizadə bildirib.

 

Onun sözlərinə görə, Əmək  Məcəlləsinə əsasən isə uşaqların işə qəbul edilməsi üçün minimum yaş həddi 15 yaşdır:

 

“Yaşı 18-dən az olan işçilərin əməyindən istifadə zamanı onlar üçün əmək şəraiti, iş və əmək məzuniyyəti vaxtı, müddəti və s. baxımından qanunvericilikdə əlavə təminatlar, güzəştlər də müəyyən edilib”.

 

Xidmət rəisi 15 yaşına çatmamış şəxslərin işə, habelə onların həyatına, sağlamlığına və ya mənəviyyatına təhlükə törədə bilən fəaliyyətə cəlb edilməsi hallarına görə ölkəmizin İnzibati Xətalar Məcəlləsində cəza tədbirlərinin də nəzərdə tutulduğunu diqqətə çatdırıb:

 

“Son illərdə Dövlət Əmək Müfəttişliyi Xidməti tərəfindən nəzarət tədbirlərinin, bu sahədə aidiyyəti qurumlarla fəal əməkdaşlığın, həmçinin təbliğat-maarifləndirmə işlərinin müsbət nəticəsi kimi, Azərbaycanda uşaq əməyindən qeyri-qanuni istifadə halları minimum səviyyəyə enib”. 

 

F.Əlizadə BƏT-lə birgə təşkil olunan bu seminarın uşaq əməyinin təftişi üzrə bilik və bacarıqların artırılmasına yönəlməklə yanaşı, əmək müfəttişlərinin peşəkarlıq səviyyəsinin yüksəlməsinə də xidmət etdiyini bildirib.